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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 中堂镇
- 人事助理/文员
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5-6K
大专
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2年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的处理,包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理工作; 2、协助开展招聘工作,发布招聘信息、筛选简历、组织面试并跟进录用流程; 3、负责人事基础台账的建立与更新,包括员工档案、考勤、入职离职手续办理等; 4、协助组织员工培训、企业文化活动及各类会议安排; 5、完成上级交办的其他支持性工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力和服务意识; 2、熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 3、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行力; 4、能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力; 5、有行政或人事相关实习经验者优先考虑; 6、对农林牧渔行业有兴趣,愿意长期发展者优先。
推荐招聘信息
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面议
学历不限
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经验不限
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责员工档案的建立与管理,确保信息准确完整; 2、协助办理员工入职、离职、转正、调动等手续; 3、参与招聘流程,包括发布职位、筛选简历及安排面试; 4、维护和更新人力资源相关文件和数据库; 5、支持日常行政事务,如办公用品采购和会议安排; 6、协助处理员工考勤和请假记录,确保数据及时准确; 7、参与员工活动组织,提升团队凝聚力; 8、完成上级交办的其他人力资源相关工作; 任职要求: 1、学历不限,人力资源或相关专业背景优先 -
5-7K
中专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1、负责招聘工作,员工入职,转正,传帮带,离职以及核算工资和社保,福利妥善处理事宜。 财务日记账与员工费用报销统计;供应对账回传、跟进发票、下采购订单与跟进货物 2、具备良好的敬业精神,有上进心,反应灵活,工作认真负责,沟通能力和接受能力强; 3、能吃苦耐劳服从上级管理,工作主动积极; 4、电脑操作熟练,文书能力强且懂ERP系统操作优先。 -
5-7K
高中
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
1、协助部门领导开展基层员工招聘工作; 2、负责各部门劳动关系全流程(员工入职、离职、调任、晋升、社保)等手续的办理,以及维护HR系统中员工数据信息; 3、员工档案的整理、归档及管理维护,做到完整性、规范性、更新及时性,确保完整及时地对人力资源相关文件进行归档保存; 4、部门人事报表的制作及统计; 5、员工关系的处理及维护,规避劳动风险; 6、协助部门开展各项员工培训、员工活动等; 7、文具、劳保用品的领用、申购及管理; 8、员工宿舍安排及管理等; 9、通知通告的拟写; 10、部门领导交待的其他人事行政工作。 -
4.8-6K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.高中以上学历,1年以上人事文员相关工作经验者优先。 2.有招聘、培训、考勤、社保、劳动合同、人事档案等管理工作经验。 3.电脑操作熟练。 4.每周5.5天班/24天制/月薪 -
5-6K
高中
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
1.负责员工关系为1人,或餐厅管理&生日会开展为1人 注:因订单暴涨、产能扩增,以上为新增2人岗位扩编,会依据面试者经验确定具体岗位 2.高中及以上学历,人力资源专业优先 3.良好的职业操守、细致严谨,责任感、原则性强 4.团队协作意识佳,工作积极主动 5.有大厂员工关系或饭堂管理工作经验优先 6.有人力资源证书、劳动关系调解员证书或食品安全证书优先 7.可接受配合工作调整或调配 五天8小时工作制,双休,若有加班会依法给加班费 -
5-6.5K
高中
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
招聘岗位:行政人事助理 一、岗位职责: 1. 招聘与入转调离管理:协助发布招聘信息、筛选简历、安排和接待面试;办理员工入职、离职、转正、异动等手续,及时更新和维护员工花名册。 2. 员工关系与档案管理:负责劳动合同、保密协议等文件的签订、续签与归档;建立并维护员工电子及纸质档案,确保信息完整、准确、保密。 3. 考勤与薪酬辅助工作:协助统计和核对月度考勤数据,审核请假、加班、调休等流程,为薪酬核算提供准确的基础数据。 4. 企业文化与活动组织:协助组织公司会议、员工培训、团建及节日活动,营造积极、和谐的企业文化氛围。 5.行政后勤与物资管理:维护办公环境整洁有序;负责办公用品、日常物资的采购、发放与库存管理。 6. 文档与制度执行支持:协助起草行政及人事相关文档,推动公司各项制度的落地执行。 7. 协助上级完成其他临时性工作任务,积极配合部门工作安排,确保行政与人事工作的高效衔接。 二、任职资格要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘或相关专业优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 2. 熟练使用 Microsoft Office 办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备基础的数据统计与表格处理能力。 3. 具备良好的语言表达、倾听与沟通协调能力,普通话标准,服务意识强,善于主动发现并解决问题。 4. 具备良好的职业操守与高度保密意识,能够妥善处理各类人事及行政信息。 5. 工作细致、有条理、责任心强,能够在多任务环境下保持高效执行;具备良好的团队协作精神与学习能力。 三、薪资与福利待遇: 薪资范围:月薪 休息制度:月休 4 天 员工福利: · 购置社保·法定节假日·节日福利 · 团建活动·年度旅游·聚餐 · 培训机会 · 包吃包住或餐食住宿补贴 四、职业发展方向: 行政管理专员 / 人事专员 人事主管 / 行政主管 公司将为优秀员工提供清晰的晋升路径与成长支持。 我们正在寻找一位细心、踏实、有责任心的行政人事助理,在公司快速发展的阶段,一同完善管理体系、建设企业文化,共同成长为值得信赖的组织伙伴。 -
7.5-10K
大专
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2年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计汇总各岗位的招聘需求,制定岗位说明书; 2、利用各种招聘平台、招聘渠道发布招聘广告; 3、简历甄选、邀约候选人过来面试,并联系相关面试官完成各个阶段面试、薪资谈判、offer确认等相关工作; 4、完成招聘数据汇总,进行数据分析; 5、新员工入职手续办理,合同签订及续签处理,人事档案整理及归档管理; 6、新员工入职培训; 7、上级安排的其它人力资源六大模块相关工作。 8、上级临时安排的工作。 岗位要求: 1、大专及以上,人力资源等相关专业更佳,普通话流利,英文能力四级以上; 2、性格开朗,沟通能力、协调能力强;自我驱动力强; 3、熟练操作办公软件; 4、2年以上人力资源相关工作经验,特别熟练招聘模块的优先录取;(出色的应届毕业生也可考虑); 5、有大型制造业人事相关工作经验优先。 -
3.5-5K
大专
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应届毕业生
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东莞-樟木头镇
立即应聘
工作内容 1、负责前台一应工作; 2、负责人力资源部配合性工作; 任职要求 1、全日制大专及以上学历,身高160以上,30岁以内,形象气质佳(在前台办公) 2、办公软件熟练掌握 3、性格活泼开朗、热爱生活、责任心与上进心强,如果对人力资源工作有兴趣并且能够长期发展者优先。 -
人事文员
急聘
5-6K
高中
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责平台招聘工作,包括简历初选和候选人沟通; 2、熟练使用智通、BOSS等招聘平台进行招聘管理; 3、协助处理日常人事相关事务; 4、接待来访客户; 5、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、高中专及以上学历,人力资源相关专业优先考虑; 2、具有2-3年及以上人事或前台工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、工作时间:26天制,包吃 -
6-8K
大专
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5年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据各部门岗位要求,制订人员招聘计划并完成招聘; 2、组织协调安排面试、复试,择优录取; 3、负责员工入职、培训,考核、奖惩、人事调动和离职手续办理等工作; 4、负责人事档案管理,定期维护档案完整性及保密性; 5、社保增员、减员,社保清缴; 6、负责员工考勤核算; 7、负责公司行政管理及日常事务(卫生、食堂、办公用品、维修等) 8、若有做过人事行政全盘体系的(招聘、薪酬、绩效、培训 、制度流程、企业文化、员工关系等)优先; 任职要求: 1、大专及以上学历,有3-5年以上人事行政全盘工作经验; 2、有较强有沟通及抗压能力; 3、工作认真负责,原则性强,有良好的职业道德;
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东莞中堂镇人事助理/文员招聘东莞中堂镇人事助理/文员频道介绍
智通直聘东莞中堂人事助理/文员招聘频道,为您提供最新东莞中堂人事助理/文员招聘信息,这里有大量东莞中堂人事助理/文员招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布东莞中堂人事助理/文员招聘信息,是东莞中堂人事助理/文员人才求职首选的招聘网站!