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  • 人事专员

    急聘

    5-7K

    大专

    |

    2年

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    东莞-中堂镇

    立即应聘

    任职要求: 1、大专以上学历,人力资源管理等相关专业优先 ; 2、有二年以上的招聘和培训工作经验; 3、熟悉招聘渠道和培训计划统筹工作; 4、熟悉考勤系统流程作业及人资各类报表统计汇整和文书处理能力; 5、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件; 6、沟通表达能力良好,有团队合作精神。 岗位职责: 1、负责公司内部人才的招聘工作,根据公司现有编制及业务发展需求,确定招聘目标并执行招聘计划。 2、负责招聘广告的编写,发布招聘信息及各招聘网站的维护; 3、负责各网络或其它渠道搜集人才简历,进行分类、筛选、邀约面试、并出具综合评估意见给到相关部门主管完成复试工作; 4、定时调查公司所需人才的外部人力资源储存量与人才网络分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、拓展,保证人才供给,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求; 5、负责组织公司年度培训计划工作的实施、跟进及新入职员工培训工作等; 6、协助部门主管统筹组织内外联活动及建立完善公司招聘和培训体系等工作;

    东莞市卡斯蒙自动化科技有限公司

    工业自动化设备

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    1-100

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    8小时工作制

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    带薪年假

    免费培训

    全勤奖

    年终奖

    工作环境优美

    2023-01-11

推荐招聘信息

  • 5-6K

    高中

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    3年

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    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    5年以上行政人事工作经验, 1、协助修订公司人力资源制度、规划并组织实施; 2、负责实施员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考核、奖惩等工作; 3、负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划,并及时监督、检查其执行情况; 4、负责招聘、保安、清洁、食堂、宿舍管理。 5、公司交办的其他事项

    包吃

    包住

    2017-02-25

  • 4-6K

    大专

    |

    1年

    |

    东莞-洪梅镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、 招聘岗位的发布,简历筛选与收集,与候选人及需求部门沟通协调,跟进面试,结果反馈; 2、员工入职、异动、离职办理; 3、 员工档案管理,劳动合同的签订与续签管理; 4、 及时更新与完善电子档信息(如花名册、员工考核结果、绩效奖金) 5、 员工入职培训(公司简介、规章制度、组织架构、公司福利政策等) 6、 公司活动的跟进与协助; 7、离职面谈,收集分析员工离职原因; 8、 社保关系的管理; 9、 考勤汇总及异常处理; 10、 劳动用工备案、协调处理日常劳动关系问题; 11、 各种人事报表的汇整; 12、领导安排其它临时性工作。 任用要求: 1、大专及以上学历,人力资源专业优秀应届生亦可考虑; 2、良好的语言表达与沟通协调能力,乐观,追求上进; 3、擅长招聘与培训,有一定的抗压能力;

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    8小时工作制

    工作环境优美

    养老保险

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    免费培训

    2022-07-28

  • 4.5-9K

    学历不限

    |

    经验不限

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    东莞-道滘镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、独立负责主管及以下基本岗位的招聘甄选工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;拓展并完善各种渠道,深入挖掘,打造强大的招聘渠道体系; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行入职面谈、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职); 5、建立健全核心人才库,做好关键岗位人才储备; 7、完成部门负责人交办的其他工作。 任职资格: 1、年龄:20-40周岁,高中以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业优先; 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;有大公司人力资源(HR)岗位工作经验优先录用; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 5、熟悉各种招聘渠道,善于整合资源,较好的洞察及辨析能力; 6、优秀的分析问题、解决问题思维和能力,优秀沟通表达能力; 7、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力; 8、有很强的服务意识及执行力。 9、熟练操作办公软件。 工资待遇: 试用期底薪3500+提成,试有期1个月,三个月过后4500底薪+提成,每成功招聘一名人员上岗提成500元,多招多得,人员数量不限,如一个月成功招聘五人上岗,则提成为1000元一人,即4500+5000元工资,收入上不封顶,不包食宿。 工作时间 1.周一至周五,上午8:30至12:00,下午2:00至6:00 3、每年提供旅游机会; 4、其他节日福利,过节礼物; 5、带薪培训。 不影响接送小孩。

    双休

    弹性工作时间

    高提成

    绩效奖

    免费培训

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    团队活动丰富

    8小时工作制

    带薪年假

    朝9晚5

    2018-06-04

  • 10-20K·13薪

    学历不限

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    经验不限

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    东莞-东坑镇

    立即应聘

    招聘文员:上班‬自由/月‮过入‬万 ​ ​工‮内作‬容:负‮招责‬聘‬员工,回复信息,接‮电听‬话,手机/电‮操脑‬作,公司‮供提‬招‮软聘‬件。 ​年龄‬要求:16-25岁,懂‮脑电‬基本‬打字 ​ ​上班‬时间:9:00-17:00 ​ ​薪‮待资‬遇:底薪4000+提成500元/人 ​ ​ ​当月‮绩业‬奖励: ​当‮招月‬满12人额外‮绩业‬奖励500元 ​当月‬招满17人‮外额‬业‮奖绩‬励1000元 ​当月‬招满27人‮外额‬业绩奖励2000元 ​当‮招月‬满37人‮外额‬业‮奖绩‬励3000元 ​当‮招月‬满47人额外‮绩业‬奖励5000元 ​当月‬招满57人额‮绩外‬业‬奖励7000元 ​ ​月‮合综‬工资:10000-20000元 ​一对一‬辅导,只要‮上有‬进‮月心‬入‮万过‬很简单

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    餐补

    年终奖

    工作环境优美

    交通便利

    五险一金

    不用体检

    加班补助

    全勤奖

    2025-09-17

  • 4-6.5K

    中专

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    2年

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    东莞-清溪镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、协助完成公司日常人事行政管理工作; 2、负责员工入职、离职、转正等手续的办理; 3、协助组织公司内部培训及员工活动; 4、维护员工档案,确保资料完整准确; 5、协助处理招聘相关工作,包括简历筛选及面试安排; 6、负责办公用品的采购及库存管理; 7、协助处理考勤统计及薪资核算的基础工作; 8、完成上级交办的其他人事行政事务; 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、3年以上经验,有相关实习经验者优先考虑; 3、熟悉基本的Office办公软件操作; 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、工作细致认真,责任心强。

    广东溪宝电子科技有限公司

    生产/制造/加工

    |

    1-100

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    弹性工作时间

    全勤奖

    节日福利

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    年终奖

    五险

    8小时工作制

    2025-08-22

  • 5-6K

    大专

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    1年

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    东莞-大朗镇

    立即应聘

    1、根据公司岗位要求,制定招聘计划,通过各种渠道收集筛选合适简历,电话邀约候选人面试; 2、候选人面试,录用,报到,入职等流程的跟进; 3、熟悉日常招聘面试技巧,能够灵活运用各种面试技巧和方法,提高人员甄选的有效性; 4、负责招聘网站、招聘平台的信息维护,招聘报表制作与数据更新; 5、其他人资相关工作。 任职要求: 1、大专以上学历,人力资源专业优先。 2、熟悉使用Word,EXCEL等办公软件 3、富有亲和力,良好的沟通、谈判及团队合作能力、对工作细心,负责。 4、有相关工作经验者优先录用。

    东莞顺合丰电业有限公司

    电子商务

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    1000-2000

    养老保险

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    免费旅游

    工作环境优美

    绩效奖

    包吃

    五险一金

    交通便利

    包住

    年终奖

    2024-07-03

  • 5-5.5K

    大专

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    1年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    1.熟悉行政工作事宜、具备行政文员工作经验1年以上 2.电脑操作熟练,擅长表格制作 3.工作仔细认真、态度端正;服从领导安排 4.熟悉劳动法及社保相关事宜

    东莞市镁裕佳科技有限公司

    生产/制造/加工

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    100-200

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    餐补

    年终奖

    绩效奖

    2016-11-30

  • 4-5K

    中专

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    应届毕业生

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    东莞-厚街镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责非管理人员的招聘工作;包括但不限于外出摆摊、张贴广告、网络发布、第三方招聘软件发布等; 2、负责周边非管理人员的薪资调研; 3、负责办公室及宿舍日常检查及维修跟进; 4、负责公司固定资产的梳理排查盘点; 5、负责合同档案及文件资料的保管及梳理; 6、负责一线人员的培训及考试监督; 7、上级领导交代的其他工作。 任职资格: 1、教育背景:高中或中专以上学历,人力资源、工商管理、财务等专业优先; 2、培训经历:有相关人力资源、行政后勤、固定资产培训或工作经历; 3、工作经验:实习生、应届毕业生及以上工作经验; 4、技能技巧:熟练使用办公软件; 5、工作态度:认真负责,吃苦耐劳,服从工作安排及调配。 工作时间:26天8小时责任制

    东莞市原始人实业有限公司

    橡胶/塑料制品

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    200-500

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    8小时工作制

    全勤奖

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    节日福利

    2025-09-19

  • 4-5K

    学历不限

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    1年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    1.负责协助开展招聘工作,包括招聘账号的维护、简历筛选、预约面试; 2.负责跟进办理员工的入离职手续 3.负责公司员工考勤管理 4.负责公司前台电话接听及来访接待工作 5.完成领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1.工作积极,责任心强; 2.能熟练运用office办公软件; 3.有良好的工作态度和责任心,细心度强,品行瑞正,服从工作安排。

    包吃

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    8小时工作制

    绩效奖

    团队活动丰富

    全勤奖

    弹性工作时间

    免费旅游

    加班补助

    2024-09-07

  • 5-6K

    大专

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    经验不限

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    东莞-寮步镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责员工入职、离职、调动等手续的办理; 2、完成招聘、培训、薪酬等相关工作; 3、维护和更新人事档案,确保信息准确完整; 4、协助组织公司内部活动,提升员工凝聚力; 5、处理日常行政事务,如文件整理、办公用品管理等; 6、完成上级交办的其他人事相关工作; 任职要求: 1、大专学历; 2、年龄在22至43岁之间; 3、熟悉办公软件操作,具备良好的文档处理能力; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力; 6、有志于在人力资源领域长期发展者优先考虑; 货运/物流/仓储行业,期待您的加入!

    广东升航物流有限公司

    货运/物流/仓储

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    2000以上

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    8小时工作制

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    2025-08-05

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