热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 横沥镇
- 人事助理/文员
-
8-10K
本科
|
3年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
一、工作内容 1、编制公司的HR管理优化计划 2、编制HR管理模块推进方案，及实施，重点在组织发展及绩效管理 3、协助部门其他工作的规范化。 二、要求： 1、本科/人力资源管理专员 2、年龄：三十岁之内 3、技能及经验：3年以上大型企业HR专业工作经验，对组织发展、绩效管理、培训管理至少精通一个模块。生产/制造/加工
|
500-1000
五险
公司包吃包住
节日福利
绩效奖
免费培训
生日礼物
工作环境优美
免费旅游
包吃
包住
交通便利
团队活动丰富
2025-01-17
-
5-7K
大专
|
1年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司各部门人员招聘； 2、员工活动举办及新员工跟进； 3、每天考勤异常处理，月考勤报表汇总； 4、人员入职、离职、鞋柜、无尘服、住宿等安排发放； 5、负责各类办公用品，劳保用品保管及发放，并建立电子档； 6、负责宿舍5S检查，及相关行政事务性工作； 7、人事、行政的其他工作，及领导临时交办的工作。 任职要求: 1、年龄25-35岁，大专学历； 2、人力资源、行政管理等相关专业优先考虑； 3、有相关工作经验2年以上，有驾驶证； 4、熟练使用常用的办公软件，了解人力资源六大模块并有上进心； 5、具有良好的书面、口头表达能力，亲和力、悟性强，和服务意识； 6、有强烈的责任心和敬业精神，做事严谨， 有良好的执行能力和职业素养。电子/半导体/集成电路
|
100-200
包吃
包住
免费培训
节日福利
团队活动丰富
五险
8小时工作制
试用期全薪
带薪年假
工作环境优美
交通便利
2025-06-17
-
5.5-6.5K
大专
|
3年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、熟悉人力资源各个模块，善于招聘、培训、绩效考核模块工作。 2、熟悉招聘渠道、擅于甄选人才，有面试技巧。 3、根据公司年度培训计划，组织对新员工培训、岗中培训、及其他培训。 4、主导、推进绩效考核、制定各岗位的KPI指标，每月收集报表、分析、组织绩效面谈。 5、各项规章制度的修订、完善、通知的草拟。 6、完成上级领导临时交办的各项工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历、人力资源等相关专业； 2、3-4年人事专员工作经验，熟悉人力资源各模块知识，熟悉人力资源各项事务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3、文笔较好，电脑操作熟练，擅长PPT制作。 4、具有良好的语言表达能力、人际交往能力、应变能力和沟通协调能力； 5、有责任心、主动性、执行力、团队领导力、职业素养及忠诚度。 -
5.5-6K
中专
|
3年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
职位要求： 1.1年以上相关工作经验,熟练使用办公软件熟 2.熟悉ISO体系,有一年以上文控相关工作经验优先 3.五官端正,口齿清晰,良好的语言表达及沟通能力 4.好学上进.能承受工作压力 -
5-6.8K
高中
|
3年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1. 负责招聘工作及后勤采购。 2、负责新员工的岗前培训及每月考勤报表的制作。 3. 制定和执行企业的劳动关系管理制度、处理员工纠纷和投诉、维护企业与员工之间的良好关系等工作。 4. 负责企业员工的人事档案管理、档案归档、保密和备份工作。 5. 负责员工调动、晋升和离职的管理工作。 6. 协助企业制定和实施企业文化建设计划，提升企业文化内涵和凝聚力。 7、根据公司的规定，对员工节假日的安排、以及员工福利待遇的制定、维护和执行等。 任职资格： 1、 高中及以上学历，有10年以上工厂人事相关工作经验； 2、 熟练使用office办公软件，文字功底扎实等； 4、 熟悉人力资源六大模块和相关的劳动法； 5、 具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力。 -
4.5-5K
高中
|
1年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
1.18岁以上,高中以上文化,电脑办公熟练； 2.一年以上前台或人事管理相关工作经历； 3.国语标准，声音甜美； 4.热爱本职工作，有责任感,服务意识强，沟通能力佳； -
5-6K
大专
|
2年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责：年龄(20-35). 1.人员入离职相关事宜处理.. 2.考勤统计与处理.. 3.宿舍管理；用餐管理.. 4.公司运营短视频，抖音等拍摄.. 5.员工社保相关.. 6.其他 -
5.5-7K
高中
|
3年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
1）高中或大专及以上学历，3年工厂以上人资工作经验。 2）.熟悉HR六大模块，精通人资其中的任一个模块，办公软件操作熟练。 3）.思维敏捷，沟通能力良好，有较强的抗压力。 4）.有一定的招聘工作经验，能独挡一面 5）.负责公司制度、培训、实施、监督外派车辆等各项工作 6）.负责企业员工的合同签订与管理，负责员工的劳动保险事宜，对外需要与劳动保障部门进行沟通； 7）.对企业员工进行定期考核，审核入职员工的相关信息是否属实； 8）.负责员工的离职、辞职、辞退、社保等相关手续办理。 9）.完成上级交代的工作 -
4.5-5K
大专
|
1年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
工作职责：1、有实际人事管理经验1年以上， 2、懂得人力资源工伤、社保、人员调整及入职考勤等相关事情 3、有做过企业文化，从事过一些策划活动者优先 4、能吃苦耐劳，能有效的与同事沟通。 5、会验厂工作者优先。 6、年龄25-35岁。 -
人事专员
急聘
5.5-6.5K
高中
|
2年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产一线员工和职员的招聘工作，完成劳动合同的签订； 2、办理新人入职手续，组织并实施新人入职培训，加强企业文化的宣导； 3、协助上级领导完成其他交办事项； 4、管理员工离职流程及相关手续； 5、维护员工档案，确保信息准确性和完整性； 6、参与制定和优化招聘及培训流程。 任职要求： 1、高中或以上学历，熟悉电脑办公软件操作； 2、具备较强的沟通表达能力和协调能力，性格活泼开朗； 3、工作细心，责任心强，注重工作效率并以结果为导向； 4、有2年及以上制造业招聘和培训相关工作经验者优先； 5、年龄在22岁至35岁之间； 6、能够适应5.5天工作制，接受五险一金福利政策； 7、对人力资源管理各模块有一定了解； 8、具备良好的团队合作精神和服务意识。 9、能接受新厂工作地点（石排） -
人事文员
急聘
4-4.5K
中专
|
1年
|
东莞-横沥镇
立即应聘
职位类别： 文员/助理 岗位职责： 1、负责公司的招聘、考勤、后勤工作； 2、负责处理人事资料，报表统计； 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 4、负责日常运营相关的行政事务，包括办公室、宿舍、会务、接待等相关工作。 任职要求： 1、20-35岁，中专以上学历，形象好，气质佳，工作仔细认真、责任心强、有较强的沟通协调能力； 2、1-2年相关行政类工作经验；生产/制造/加工
|
200-500
交通便利
工作环境优美
免费旅游
带薪年假
包吃
包住
五险一金
免费培训
年终奖
8小时工作制
绩效奖
节日福利
2024-04-03
移动端：
东莞横沥镇人事助理/文员招聘东莞横沥镇人事助理/文员频道介绍
智通直聘东莞横沥人事助理/文员招聘频道，为您提供最新东莞横沥人事助理/文员招聘信息，这里有大量东莞横沥人事助理/文员招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布东莞横沥人事助理/文员招聘信息，是东莞横沥人事助理/文员人才求职首选的招聘网站！
