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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 谢岗镇
- 人事助理/文员
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8-10K
本科
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助搭建并评估、完善集团0D体系框架标准，促进组织及人才的发展; 2、协助上级支持、辅导子公司0D体系框架搭建及完善工作，促进0D工作顺利开展; 3、协助上级开展0D项目的统筹与推进实施: 4、负责推进汇美实业绩效体系(OKR)的实施运行: 5、负责推动EHR人事系统在子公司使用，提升组织人力资源管理效率; 6、完成上级交代的其他工作 任职资格： 1、本科以上学历，3年以上人力资源工作经验，有制造业经验优先； 2、办公软件操作熟练； -
6-6.5K
大专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
招聘人事助理：主要负责一线招聘、入离职手续办理、档案管理及其他人事事务； 试用期：6-6.5K(5.5天8小时制），视工作需求加班； 任职要求： 1、高中或中专以上学历，1年以上工作经历验； 2、性格外向，形象气质佳； 3、优秀的沟通表达、组织策划及统筹能力； 4、有一定的招聘工作经验，能够外出现场招聘； 上班地点：广东省东莞市谢岗镇曹乐村汇美湾总部（景丰） -
6-7.5K
大专
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
*公司简介**: 广东合晟新能源科技有限公司，隶属于“永晟集团”，成立于2016年，，主要研发与生产新能源汽车动力电池用的3D折弯铜排、铝排，冲压铜排、铝排、软铜排等产品，为新能源电动汽车的动力电池包提供服务，客户包括包括宁德时代、比亚迪、华为等。 岗位要求/职责： 1、大专（含）以上学历，五官端正，形象气质佳； 2、熟悉人力资源事务性工作流程（如档案管理、考勤、入离、职手续办理、公司级新人培训等）； 3、人员考勤、薪资核算等； 4、具有3年以上制造业（400-800人）同等岗位工作经验； 5、沟通能力良好，团队协作精神佳； 6、有东宝EHR 或同等系统操作经验者优先； 说明：此岗位为6天工作制，月薪责任制。 包食宿、五险一金。 -
4-5K
高中
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、高中及以上学历，熟练Excel/word 等办公软件，有一年以上工作经验 2、了解行政人事工作内容，负责招聘，日常行政方面事务管理 3、每月做考勤，负责员工的人事档案管理 4、办理入、离职；组织会议及其他重要活动 5、学习、接受能力强，有良好的抗压能力的 6、性格外向，阳光心态，具有较好的沟通能力、富于敬业精神，细心，责任心 7、做好员工关系管理，企业文化建设与宣传 8、完成领导交办的其他工作。 -
人事专员
急聘
5.5-8K
中专
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司行政后勤管理工作； 2、管理公司人员档案，处理招聘、考勤、社保及入离职手续； 3、维护公司政府台账； 4、参与公司制度建设，优化内部工作流程； 5、协助建设企业文化，组织公司活动，如生日会和文体活动； 6、组织每周例会、月度员工大会，制定并执行每月培训计划； 7、监督公司制度的执行情况并及时汇报； 8、完成每月数据统计，包括货车登记、饭堂数据、工衣发放记录及部门费用统计； 9、对接政府部门及相关事务。 任职要求： 1、年龄40岁以下； 2、具备较强的服务意识，熟练使用办公软件，文字功底扎实； 3、具有良好的协调能力、沟通能力和文字组织能力； 4、责任心强，性格开朗，具备亲和力； 5、熟悉基本商务礼仪； 6、有管理岗位发展潜力。 -
行政人事文员
急聘
5-6K
高中
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
工作认真负责，服从管理，有一定的沟通能力，会使用办公软件。实行加班责任制。 1.协助主管对人员的照片，包括参加外场招聘；网上收集应聘者并电话联系应聘者来公司面试； 2.负责新进人员的入职手续的办理，工衣发放，工牌制作，根据主管的指示安排宿舍； 3.负责离职人员的手续办理。 4.公司员工的档案建立与维护，包括建立新员工的人事档案核对与老员工的资料齐全性。 5.负责接收请假条，并监督请假程序是否合规； 6.及时向直属上级反馈发现问题； 7.办公用品、物品的申领，入库出库的登记； 8.对公司各类资料进行签收，整理并分类归档。 9.负责员工考勤工作统计并交付财物做账，留底。 10.负责协助直属领导管理宿舍、食堂。 11.对外来客户、供应商、访客等的接待工作。 12.接听电话、接收文件等工作。 13.完成直属领导交付的其它工作。 -
4.5-6.5K·13薪
中专
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1：人事考勤制作。 2：前台接待，收发快递。 3：办公用品等采购和发放及登记。 4：卫生方面管理。 任职要求： 1：有一定的待人接物的经验。 2：性格开朗，积极。 3：声音甜美。 4：年龄18-30岁左右。 -
5-7K·13薪
不限
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.公司规章制度的拟定、修定、监督执行落地。 2.人事档案管理、考勤、请假、招聘、对离职人员做分析并能降低人员流失率。 3.依据实际情况拟出公司人力资源的合理配置及各岗位职责。 4.计划和审核人力资源管理的成本，落实执行公司各部门人事奖惩制度。 5.公司劳保用品、办公文具、生产配件的采购及管理。 6.开发招聘渠道、及时补充各部门用人需求。 7.行政工作负责保安、宿舍、车辆、清洁、消防安全、社保、网络、办公设备、固定资产管理。 8.政务外联事务的对接工作、及公司安排的其他工作。 -
5-6K
中专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、年龄：23-36岁，学历高中\中专以上学历，2、工作经验：有三年以上制造业、500人以上工厂的人事助理或专员工作经验；3、熟练办公软体操作，懂函数，4、考勤核算、人事招聘、培训，入职离职办理。（有IPO上市公司工作经验者优先）生产/制造/加工
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100-200
包吃
包住
房补
五险一金
8小时工作制
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
工作环境优美
年终奖
2025-06-16
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6-8K
本科
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、负责汇美实业招聘管理工作、9级以下晋升考核管理工作; 2、负责人事制度流程梳理和完善，合理规避用工风险; 3、负责考勤处理及入离职、异动、五险一金办理工作; 4、负责汇美实业办公用品采购及管理工作; 5、策划并组织汇美实业团建活动: 6、负责汇美实业EHR人事系统维护工作; 7、完成上级交代的其他工作。 任职资格： 1、本科以上学历，2年以上人力资源招聘模块相关工作经验，有制造业经验优先； 2、办公软件操作熟练； -
4-6K
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3、组织开展岗位(工作)分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。 4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 6、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 7、负责组织实施绩效考核，统计考核结果。 8、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理 9、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的关系。 -
6-10K
本科
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责员工的入职、离职手续办理； 2、协助进行员工培训计划的制定与实施； 3、参与绩效考核体系的建设和执行； 4、负责员工福利政策的落实； 5、协助进行员工关系管理，处理员工日常问题； 6、维护员工信息档案，确保信息准确无误。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2、具备1-2年人力资源工作经验，尤其在培训和绩效管理方面有实际操作经验者优先； 3、形象气质佳，表达能力强，具有良好的沟通协调能力； 4、机灵有活力，工作积极主动，能适应快节奏的工作环境； 5、熟悉国家劳动法律法规，了解企业人力资源管理的相关知识； 6、能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 7、具备优秀的团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.负责公司薪酬、绩效、考勤统计； 2.执行招聘各类人才，办理人员招聘、入职、调任、升职、离职等手续，负责建立并及时更新员工档案； 3.日常集体活动的安排组织，有较强的语言组织及策划能力，擅长企业文化建设； 4.对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用； 5.能独立筹备生日会以及公司团建活动。 -
5-6K
本科
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1. 你将成为考勤数据的侦探，用你的火眼金睛找出那些异常数据，并巧妙地解决它们，让考勤系统变得井井有条； 2. 负表员工入职手续的办理，员工劳动合同的签订、续签等合同管理工作； 3. 负责HR客户验厂方面的考勤数据维护及管理； 4. 负责劳务派遣工的面试、培训、入职安排、宣导及政策解释工作； 5. 负责基础及一线正式员工的招聘等相关招聘工作。 岗位要求： 1. 我们希望你有本科以上学历，而且要熟悉办公软件及常用函数公式。别担心，这可不是什么高不可攀的要求，只要你有学习的热情，这些技能都能轻松掌握； 2. 我们需要的是一位充满活力、像小兔子一样主动出击的人，对待工作像照顾小宠物一样有责任心，面对困难像蜗牛一样有耐心，同时，还要有像侦探一样敏锐的数据分析能力哦。 -
人事专员
急聘
6-7K
高中
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
主要工作内容： 1、利用各种渠道发布招聘广告，完成人员招聘的简历收集、人员初步筛选、应聘通知、面试安排、录用回复等手续办理； 2、公司培训、会议的准备、人员的通知、记录的整理、签收及归档工作； 3、办理员工的入职、离职、调职等各项手续办理； 4、每天负责收集全公司考勤系统资料，与车间核对异常出勤情况，月底考勤数据的统计、签收及编制各部门考勤奖罚总表； 5、每周向部门经理汇报招聘入职、离职及在职人员人数，与各部门明确实际需要岗位人数； 6、负责公司员工的人事档案、劳动合同、外宿协议等日常整理归档工作； 7、严格执行公司的各项规章制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导汇报； 8、公司文件资料的存档、借阅、保管等工作； 9、协助经理组织各项月度考评工作，并及时完成统计、整理和发布工作； 10、协助经理组织员工活动与企业文化开展； 11、定期收集各类人才信息，建立人才信息储备库，按季度统计分析在职员工基本情况、人才流失情况及人员结构状况； -
行政人事专员
急聘
6-8K
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.协助完成公司各项规章制度的拟定和修改完善等工作。 2.落实各项规章制度的执行情况。 3.搜集员工对各种规章制度的意见与建议，并及时反馈与修改。 4.每月根据公司考勤管理办法汇总员工出勤情况，对出勤异常的员工及时处理，并制成出勤表，上报总经理审批。 5.及时与新入职员工签订劳动合同，负责员工入职、离职手续的办理。 6.组织开展各种形式的企业文化活动，丰富员工业余生活，文化活动资料、图片资料的收集与整理。 7.根据招聘计划，通过各种渠道，及时招聘到公司需要的各种人才，负责应聘员工的预约、接待、初步面试等具体工作的实施，月度、年度招聘数据的统计与分析。 8.收集公司每位员工的档案资料，并存档，及时维护、更新公司员工档案资料信息。做到纸质档案与电子档案相符合。 9.负责公司来访人员的接待工作。 10.负责巡查公司各办公区域的卫生情况，定制公司卫生值日表，负责对接办公物业，保持与物业的及时沟通，负责公司绿植日常养护，汇总公司卫生问题，寻求解决方案。 11.协调各部门与员工的关系，与公司各部门进行联络与沟通，协助各部门完成工作。 12.核对各类单据；（如：快递对账单、宿舍水电费） -
人事前台文员
急聘
5-8K
不限
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责公司内部人才招聘。 2.负责招聘、甄选、面试、选择、安置工作，负责入职、离职办理，劳动合同签订。 3.负责公司日常其他工作，包括但不限于来访人员接待、差旅服务支持、办公用品采购与发放、会议室管理等。 任职资格： 1.大专及以上学历，身高1.6米及以上，形象气质佳，3年以上人事招聘专员工作经验，可接受条件优秀的应届毕业生。 2.思维逻辑清晰，有语言感染力,能迅速抓住人才需求,了解人才心理。 3.性格外向，热爱招聘工作，有激情，良好的团队合作能力，富有敬业精神和责任感。 -
3-6K
高中
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.大专及以上学历，无需工作经验（有工作经验者可以放宽至高中） 2.工作时间周一到五，法定节假日，不定期旅游，发放礼品。 3.需参加5天培训结训方可入职，薪资面谈保底3000-6000 欢迎咨询推荐！ 朱小姐 （微信同号）
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