推荐招聘信息

• 人事行政专员/主管

  5-7K

  中专

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  2年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  负责人事行政的工作，以及上级领导安排的工作 人事：招聘、入职培训、考勤、薪酬、绩效、劳动关系、合同签订、社保、工伤、政府部门的对接工作； 行政：安保、食堂、宿舍、厂区卫生、6S、安全、ISO体系文件推行等

  东莞市义鸿实业有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  节日福利

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  交通便利

  五险

  2021-03-27

• 资深人事专员

  急聘

  5-7K

  大专

  |

  经验不限

  |

  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司人事系统的规划、搭建与实施，确保系统高效运行； 2、优化招聘、入职、考勤、培训，绩效等人事管理流程，提升整体工作效率； 3、参与制定人力资源相关政策、制度及操作流程，并推动落地执行； 4、协助处理员工关系，提供人事政策咨询与支持； 5、定期进行人事数据统计与分析，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、有丰富的人事管理工作经验； 2、熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块实务操作； 3、具备较强的组织协调能力与跨部门沟通能力； 4、工作细致严谨，具有较强的责任心和执行力； 5、能熟练使用办公软件及相关人事信息系统； 6、对家具制造行业人力资源运作有一定了解者优先。

  广东帆天家具有限公司

  家具制造

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  1-100

  

  工作环境优美

  交通便利

  五险

  8小时工作制

  节日福利

  团队活动丰富

  生日礼物

  包吃

  包住

  试用期全薪

  高提成

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  2025-09-28

• 人事专员

  6-8K

  本科

  |

  3年

  |

  东莞-望牛墩镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司招聘渠道的维护与拓展，发布招聘信息并筛选简历。 2、组织安排面试流程，跟进面试结果并及时反馈。 3、协助办理员工入职、离职、转正等相关手续。 4、维护员工档案，确保信息准确完整。 5、参与员工关系管理，协助处理日常人事咨询。 6、配合完成人事数据统计与报表整理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理优先。 2、3年以上相关大厂工作经验，有人力资源或专业证书（如IHRP者），具备专业人事招聘技能。 3、出色的沟通与团队协作能力，能有效协调跨部门事务。 4、熟练使用办公软件（如Word\EXCEL)及基础人事管理工具。 5、熟悉国家劳动法规政策（如考勤、薪酬、社保等） 6、责任心强、细致严谨，能处理敏感人事信息。

  东莞市洲誉包装制品有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  1-100

  

  包住

  包吃

  年终奖

  节日福利

  五险一金

  2026-01-30

• 人事专员（考勤专员）

  5.5-7K·13薪

  大专

  |

  2年

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责考勤和档案管理（手工考勤）； 2、负责员工入职、离职手续办理； 3、考勤系统的管理及维护，员工考勤的稽核； 4、处理日常考勤异常及每月考勤汇总审核工作，保证工资正常发放； 5、熟知社保相关信息，每月社保、商保、公积金的核对、买入； 6、协助新进一线员工的招聘； 7、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、全日制大专以上学历，人力资源、心理学、汉语言专业优先； 2、熟悉人事考勤管理制度及考勤系统规则； 3、熟悉日常办公软件及设备，对数据敏感，注重细节； 4、工作认真负责，具有一定的抗压能力。

  东莞泰合复合材料有限公司

  生产/制造/加工

  |

  2000以上

  

  五险一金

  8小时工作制

  年终奖

  绩效奖

  免费培训

  节日福利

  交通便利

  餐补

  带薪年假

  大小周工作制

  包住

  包吃

  2023-02-03

• 人事行政专员

  4-5K

  大专

  |

  1年

  |

  佛山-三水区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划； 2、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立； 3、负责做好季度人才盘点； 4、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 5、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 6、负责招聘前测试和简历甄别工作； 任职要求： 1、大专以上学历，普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

  广东小菱电梯科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  免费旅游

  2023-12-13

• 人事/人事助理/人事专员

  5-7K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才； 2、负责建立健全公司公司的人事档案； 3、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作； 4、负责前台事务接待工作； 5、负责上级交代的其他临时事务等。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、从事人力资源工作一年以上，具备HR专业知识； 3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强； 4、熟练使用办公软件，及相关人事管理软件； 5、了解国家各项劳动人事法规政策; 6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;

  东莞市信翰精密工业有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  500-1000

  

  八小时工作制

  独立工作间

  包吃

  包住

  工作环境优美

  年终奖

  2014-03-19

• 人事专员

  急聘

  4.5-5K

  学历不限

  |

  经验不限

  |

  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  人事专员 考勤 岗位职责： 1、负责员工入职、离职手续的办理 2、管理员工考勤记录，及时处理异常情况 3、维护人事档案，确保资料完整准确 4、协助开展员工培训和考核工作 5、处理日常人事事务及领导交办的其他工作 任职要求： 1、年龄在18至45岁之间 2、熟练使用办公软件和人事管理系统 3、具有人事相关工作经验 4、熟悉劳动法律法规和考勤管理制度 5、具备良好的沟通协调能力 6、工作细致认真，责任心强 7、具有较强的保密意识和服务意识 8、能够独立处理人事日常工作事务 9、具备良好的职业道德和团队合作精神 10、有较强的学习能力和适应能力

  东莞市汉江供应链管理有限公司

  贸易/进出口

  |

  1-100

  

  包吃

  绩效奖

  年终奖

  餐补

  话费补助

  包住

  工作环境优美

  全勤奖

  2025-03-12

• 高级人事行政专员

  7-8K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位要求： 1、负责人员招聘、岗位匹配筛选； 2、负责组织企业文化建设工作，包括员工活动； 3、负责日常食堂管理等工作事宜； 4、负责发文公告、行政预算、员工关怀、为公司的正常运转提供后勤保障； 5、日常行政事务的开展，配合上级做好行政人事方面的工作； 6、3年以上同等岗位管理经验，熟悉日常行政人事管理流程； 7、完成领导安排的工作事宜。

  东莞市晶博光电股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  工作环境优美

  8小时工作制

  2023-12-16

• 行政人事专员

  5-6.8K

  高中

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  3年

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1. 负责招聘工作及后勤采购。 2、负责新员工的岗前培训及每月考勤报表的制作。 3. 制定和执行企业的劳动关系管理制度、处理员工纠纷和投诉、维护企业与员工之间的良好关系等工作。 4. 负责企业员工的人事档案管理、档案归档、保密和备份工作。 5. 负责员工调动、晋升和离职的管理工作。 6. 协助企业制定和实施企业文化建设计划，提升企业文化内涵和凝聚力。 7、根据公司的规定，对员工节假日的安排、以及员工福利待遇的制定、维护和执行等。 任职资格： 1、 高中及以上学历，有10年以上工厂人事相关工作经验； 2、 熟练使用office办公软件，文字功底扎实等； 4、 熟悉人力资源六大模块和相关的劳动法； 5、 具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力。

  广东立勤电子有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  工作环境优美

  包住

  节日福利

  生日礼物

  五险

  2017-03-14

• 人事专员

  面议

  大专

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  1年

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  东莞-茶山镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责员工招聘全流程工作，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、面试组织及录用跟进。 2、办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，维护员工信息档案，确保人事数据准确无误。 3、协助组织员工培训、团建等活动，配合开展企业文化建设相关工作。 4、负责考勤统计、工资核算、社保公积金缴纳等基础人事事务，对接相关政府部门。 5、完成上级交办的其他人力资源相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2年及以上人力资源相关工作经验，熟悉招聘流程及人事管理基础流程。 具备良好的沟通协调能力、亲和力与责任心，工作细致认真。 熟练使用Office办公软件，了解人力资源相关法律法规者优先。

  东莞市瑞之商机械五金科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  2026-01-14